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Las patologías derivadas de los sobreesfuerzos son la primera causa de enfermedad en los profesionales. Los sobreesfuerzos suponen casi el 30 por ciento de la siniestralidad ocupacional de tipo leve y se eleva al 85% en las enfermedades que padecen los profesionales.[25]
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Facebook X Linkedin La gestión de la seguridad y la salud forma parte de la administración de una empresa. Las empresas deben hacer una evaluación de los riesgos para conocer cuáles son los peligros y los riesgos en sus lugares de trabajo, y adoptar medidas para controlarlos con competencia, asegurando que dichos peligros y riesgos no causen daños a los trabajadores.
Una Director de 5 pasos para empleadores, trabajadores y sus representantes sobre la realización de evaluaciones de riesgos en el punto de trabajo
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El empleador todavía debe informarse acerca de los requisitos legales de cualquier formación para el puesto de trabajo. Si empresa seguridad y salud en el trabajo el empleador introduce nuevos equipos, tecnología o cambios en las prácticas/sistemas de trabajo, los trabajadores deben estar informados sobre cualquier implicación que ello pueda tener para la seguridad y la salud.
, la documentación del sistema de gobierno de la SST debería establecerse y proporcionarse a todos los miembros de la ordenamiento a fin de Mas informaciòn que la dirección y los trabajadores entiendan correctamente cuáles son sus tareas y responsabilidades respectivas y cómo se gestiona la SST en el seno de la misma.